La nostra visione. Il nostro metodo.
Cosa significa Forma-Azione?
Plus-Ultra nasce da una convinzione profonda:
le persone cambiano davvero solo quando ciò che apprendono diventa esperienza.
Viviamo in un’epoca ricca di informazioni, modelli, contenuti.
Ma la conoscenza, da sola, non basta.
Se non viene vissuta, sperimentata e portata nella realtà quotidiana, resta ferma.
Per questo Plus-Ultra non si occupa di formazione tradizionale.
Si occupa di Forma-Azione: un processo in cui apprendimento ed esperienza si muovono insieme, nello stesso momento.
La nostra visione
Crediamo che il vero valore di un’azienda risieda nelle persone che la abitano.
E che la crescita di un’organizzazione inizi sempre dalla crescita individuale.
Le grandi aziende sono fatte da grandi persone.
Persone consapevoli, responsabili, capaci di scegliere, di comunicare, di agire.
Investire nel capitale umano significa creare basi solide per il futuro:
più energia, più chiarezza, più efficacia, più benessere.
Il nostro metodo
Coaching e mentoring
Neuroscienze
Esperienza
Pragmatismo Operativo
Ogni intervento è progettato per:
rendere consapevoli i meccanismi che guidano comportamenti e decisioni;
sviluppare nuove modalità di azione;
trasformare le competenze in strumenti reali;
favorire un cambiamento concreto e sostenibile nel tempo.
Non insegniamo cosa pensare.
Creiamo contesti in cui le persone scoprono come funzionano e come possono evolvere.
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